e-learning-infos.com
Articles Dépêches Newsletter Contacts A propos Samedi 6 septembre 2008

Thèmes
Edito
Dossier
Analyse
Sites méritant le détour
Livres utiles
Zoom
Pratiques
Terrain
Produits et solutions
Contenus
Innovations
Innovations
Open Source
Méthodologie
Stratégies et marchés
Accords
Réglementation et droit
Agenda
Métiers
Offres d'emploi
Le carnet
Buzz



Produits et solutions
27/04/2008
E-learning Maker s'enrichit de nouvelles possibilités
27 avril 2008



L'éditeur nantais e-doceo annonce pour mai 2008 E-learning Maker 260, la nouvelle version de son outil auteur pour formations multi-supports (papier, Internet, Intranet, cédérom et plateformes de formation).


Le logiciel apporte des solutions adaptées aux formateurs, experts métier et studios de production multimédia.

Le principal apport de la nouvelle version, qui faisait l'objet d'une attente importante, c'est son ajout de deux modes au mode / niveau d'utilisation Expert qui existait déjà (et qui offre toutes les fonctionnalités d’un outil professionnel de production multimédia) : les modes Simple et Scénariste.

Le mode Simple permet à l'utilisateur le plus néophyte de prendre rapidement en main le logiciel avec un paramétrage simplifié.

Le mode Scénariste permet au concepteur de démarrer la rédaction des scenarii directement avec le logiciel, sans avoir à passer par la phase papier. E-learning Maker 260 devient donc un atelier logiciel utilisable tout au long du projet e-learning, et garantissant la cohérence de l'ensemble des phases : du découpage pédagogique des contenus bruts à la production finale.

Beaucoup d'autres fonctionnalités ont été implémentées, telles que la création et l'ajout de modèles de scenarii, de nouvelles activités pédagogiques, l'édition de story-board, l'exportation des contenus vers un format Word éditable. La production multilingue a été optimisée. Et la norme SCORM 2004 est bien entendu de rigueur : garantissant la fameuse interopérabilité entre les contenus et les plates-formes, elle permet notamment de suivre les apprenants à travers toute une série de données (temps passés en formation, avancement, etc.).

Envoyer l'article par e-mail
Destinataire *
Expediteur
Message



 
Articles Dépêches Newsletter Contacts A propos Mentions Légales © e-learning-infos.com