Premier constat : le moteur de recherche n'affiche que 3 résultats sur les 8 annoncés à la requête « management » (problème d'indexation ?). Encore ceux-ci nous laissent-t-ils sur notre faim : le chapitre d'introduction au management consiste en une interminable série de 86 diapos, texte simple non enrichi, visiblement produit par un enseignant qui en est resté à la première page du mode d'emploi de PowerPoint.
Heureusement, on retrouve à peu près les 8 chapitres du cours d'introduction (il n'en manque qu'un) directement dans la page d'accueil.
Les titres mettent en appétit, qui viennent définir ce que d'aucuns auraient pu qualifier de « vaste programme » ! Songez-y : « Manager c'est décider », « Chacun est libre de réussir sa vie », « Qu'est-ce qu'un homme (1/2) » et « Qu'est-ce qu'un homme (2/2) » (il faut bien 2 cours pour traiter le sujet), « Le transfert », « Psychanalyse, sexualité et management » (terrain glissant), last but not least « Les règles du management ».
7 chapitres dont la présentation indique qu'ils sont placés sous le haut patronage de Dostoïevski, qui n'en demandait pas tant.
Ces cours se présentent ici sous forme d'une vidéo ou d'un diaporama pouvant être téléchargés séparément ou conjointement. La qualité de la vidéo apparaît médiocre. Il faudra résister aux faiblesses de la mise en scène – l'enseignant filmé de façon statique face à la caméra, dans une posture « discours » - et de la diffusion.
Les autres cours, touchant à des domaines connexes, sont à l'avenant. Dommage ! Nous saluerons tout de même l'effort d'une école qui a su convaincre des enseignants de mettre leur cours en ligne, et plus encore ceux-ci d'avoir joué le jeu.





Des cours en ligne gratuits : Grenoble École de Management franchit le pas... 





